HR-ДИРЕКТОР

VPROJECT

ОБЯЗАННОСТИ:

 

HR направление:

  • Реализация кадрового маркетинга: анализ рынка труда и кандидатов, выстраивание HR-бренда компании;
  • Создание и продвижение HR стратегии компании;
  • Развитие корпоративной культуры;
  • Подбор высококвалифицированных сотрудников под цели, задачи, миссию компании;
  • Мероприятия по удержанию и мотивации персонала, адаптации и развитию карьеры;
  • Корпоративная психология, в т.ч. самостоятельное проведение тренингов, тимбилдингов

Бизнес-развитие:

  • Найм персонала для иностранного представительства
  • Увеличение кадрового состава на 50% на ближайшие 1-2 года
  • Прописание KPI для ТОП-менеджеров

 

ТРЕБОВАНИЯ:

 

  • Релевантный опыт работы от 3х лет;
  • Уровень английского не ниже: Advanced
  • Диплом психолога (корпоративного психолога) как преимущество

УСЛОВИЯ:

  • Офисный или гибридный формат работы (офис - м. Арбатская);
  • Оформление по договору с ИП или самозанятым физическим лицом;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск - 28 календарных дней;
  • Интересные задачи и увлеченная команда профессионалов по всему миру.

МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ!