HR-ДИРЕКТОР

VPROJECT

ОБЯЗАННОСТИ:

HR направление:

• Реализация кадрового маркетинга: анализ рынка труда и кандидатов, выстраивание HR-бренда компании;
• Создание и продвижение HR стратегии компании;
• Развитие корпоративной культуры;
• Подбор высококвалифицированных сотрудников под цели, задачи, миссию компании;
• Мероприятия по удержанию и мотивации персонала, адаптации и развитию карьеры;
• Корпоративная психология, в т.ч. самостоятельное проведение тренингов, тимбилдингов

Бизнес-развитие:

• Найм персонала для иностранного представительства
• Увеличение кадрового состава на 50% на ближайшие 1-2 года
• Прописание KPI для ТОП-менеджеров

ТРЕБОВАНИЯ:

• Релевантный опыт работы от 3х лет;
• Уровень английского не ниже: Advanced
• Диплом психолога (корпоративного психолога) как преимущество

УСЛОВИЯ:

• Офисный или гибридный формат работы (офис - м. Арбатская);
• Оформление по договору с ИП или самозанятым физическим лицом;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск - 28 календарных дней;
• Интересные задачи и увлеченная команда профессионалов по всему миру.

МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ!